Diez consejos para encontrar trabajo

Diez consejos para encontrar trabajo

Actualmente, con la mala economía, encontrar trabajo puede ser una tarea algo difícil. Muchas personas llegan a entregar cientos de currículums sin obtener respuesta, lo que resulta agotador y desmotivante.

Existen ciertos tips que pueden venderte como todo un profesional en el mercado laboral y ponerte por encima de la competencia, hacerte recibir una llamada y que a la hora de la entrevista puedas conseguir el trabajo que deseas.

 

10 tips infalibles para conseguir trabajo

Existe, tanto en internet como en libros, gran material para conseguir trabajo. Sin embargo, la mayoría de las personas no tienen tiempo para dedicarse a leer durante tanto tiempo. Por eso a continuación te resumimos 10 consejos que te ayudarán a encontrar trabajo:

 

1. Auto edúcate:

Tanto las pequeñas como las medianas empresas se toman muy en serio los conocimientos académicos que hayas obtenido a la hora de darte el empleo. Obtén todos los certificados que te sean posible, eso te ayudará, tanto a obtener conocimientos como a desarrollar otras competencias.

 

2. Enfoque:

Antes de ponerte a encontrar trabajo, debes tener claro cuál es el área a la que quieres dedicarte, también dejar de lado el pesimismo o la desesperación. No te postules a cientos de empleos, tan solo a aquellos que forman parte de tu objetivo de trabajo.

 

3. Networking:

Intenta conocer personas que representen una oportunidad de trabajo para ti, no desperdicies tu tiempo y tus recursos entregando tarjetas a cualquiera.

 

 

4. Sitios de empleos:

Existen cientos de páginas web para encontrar trabajo, que te permitirán hallar vacantes, de acuerdo con el enfoque que te hayas propuesto. Muchos de estos sitios te permitirán inscribirte en vacantes para optar por puestos de trabajos en los que desempeñarte.

 

5. Buen currículum:

Tu currículum es tu primera carta de presentación y si está mal diseñada, entonces, puede que no te tomen en cuenta. Es importante que a través de este puedas mostrarle a la empresa que eres la persona indicada que están buscando.

 

6. Redes sociales:

Esta puede ser una buen a forma de conseguir empleo. Muchos empleadores acuden a las redes para encontrar nuevos profesionales que ocupen los cargos disponibles.

Te recomendamos revises estas 5: Linkedin, Freelancer, Indeed, Infojobs, Xing, Viaedo y Agora Freeway

 

 

7. Ten una meta laboral razonable:

Es importante trazar una meta laboral alta, no obstante, debes tener sentido común de tus capacidades, que esté acorde a los trabajos que solicites. No pretenderás encontrar un trabajo que estén por encima de tus posibilidades.

De la misma manera, tampoco postules para trabajos que están por debajo de tus posibilidades, ya que te descartarán rápidamente. Ajusta tu búsqueda a tu perfil y te ahorrarás tiempo y frustraciones previsibles.

 

8. Realiza trabajos voluntarios:

Esta es una buena forma de mantenerte activo y conocer personas nuevas que puedan ofrecerte una buena oportunidad de empleo. Por ejemplo, en un albergue para mascotas, colaborar en una ONG, ayudar en las actividades de tu iglesia local…

 

9. Desarrolla tu marca:

Esta es una manera de añadir valor profesional, te permite posicionar y enviar un mensaje diferente a los demás.  ¿Vas a poner manos a la obra? Para ello e dejo varios links donde podrás obtener más información, al final de este post.

 

10. Prepara tus entrevistas:

Es importante que vayas bien preparado, asegúrate de hacer una investigación acerca de la empresa y el trabajo que vas a realizar, de esta manera nada te tomara por sorpresa.

Y aquí te dejo varios articulos que puedes revisar para prepararte:

 

Te deseo mucha suerte. Necesitarás enfoque y perseverancia. Buscar trabajo ya es un trabajo en si mismo, así que tómate tu tiempo y organiza tu agenda diaria como si de un trabajo tradicional se tratara.

Esteré encantada que nos cuentes tu experiencia. Y si crees que este artículo puede ayudar a otras personas, no dudes en compartirlo.

 

Tres consejos para empezar a construir tu marca personal

Tres consejos para empezar a construir tu marca personal

En los últimos años el concepto de Marca Personal ha cobrado gran relevancia. Construirla, fortalecerla y mantenerla en el tiempo es algo que todos los profesionales y emprendedores deben buscar. Por eso te contaremos qué es y cómo trabajar en la tuya.

 

¿Qué es una Marca Personal?

La definición de marca personal puede variar según los especialistas en Marketing. Sin embargo, el concepto que establece el portal web Coaching Tecnológico es bastante completo:

“Consiste en considerarse uno mismo como una marca, que al igual que las marcas comerciales, debe ser elaborada, transmitida y protegida, con ánimo de diferenciarse y conseguir mayor éxito en las relaciones sociales y profesionales”.

Entonces debemos vernos como marcas. Esto empieza por identificar nuestras cualidades y valores para comunicarlos al mundo. Al hacerlo conseguiremos sobresalir en el competitivo entorno laboral de la actualidad.

 

Construir nuestra Marca Personal

Como te mencionamos antes, todo empieza por saber qué transmitir. Al igual que una organización, tú como persona posees atributos diferenciadores. El primer paso para construir tu Marca Personal es pensar cuáles son y de qué forma te beneficiará comunicarlos.

Intenta elaborar una biografía sobre ti mismo. En esta deberás relatar tu historia, fortalezas, virtudes y aptitudes. La sinceridad es muy importante en este ejercicio.

Luego de saber qué quieres comunicar, llegamos al punto de entrar en acción. Empieza por preguntarte: ¿cómo me puedo dar a conocer? Seguramente te llegarán muchas ideas o quizás no sepas de qué forma empezar. A continuación, te contaremos algunas claves al respecto.

 

Estrategias para tu Marca Personal

En la actualidad no solo importa el deseo de “vender tu marca” sino que es muy importante cómo lo haces y por dónde. Por supuesto, el entorno digital será tu principal aliado en la construcción de tu Marca Personal.

Con una buena estrategia lograrás optimizar tu presencia en línea, difundirás contenido valioso sobre ti y desarrollarás una vitrina en donde los demás verán tu trabajo, méritos y aptitudes.

Algunos de los puntos más importantes en tu estrategia para el fortalecimiento de tu Marca Personal deben ser:

 

1- Ten presencia en comunidades de profesionales:

Seguro ya sabes qué es LinkedIn o al menos lo has escuchado antes. Si aún no cuentas con un perfil en esta plataforma te aconsejamos crearlo. Abrirá un abanico de oportunidades para tu posicionamiento, además de ser muy efectivo si buscas nuevas oportunidades laborales.

 

2- Orienta y fortalece tu presencia en Redes Sociales:

Es probable que ya poseas un perfil en Facebook, Instagram o Twitter. Debes saber encausar lo que publicas en estas plataformas para tu beneficio. Cada post, fotografía, vídeo o tweet cuentan, pues ellos te representan ante el mundo.

Publica constantemente contenido que ayude a los demás a saber quién eres, a qué te dedicas, cuál es tu visión sobre algún acontecimiento importante. Pero eso sí, pensando tomando en cuenta las cualidades y valores que identificaste previamente.

 

3- Crea un Blog de internet:

Los Blogs Profesionales también son herramientas muy poderosas. En estos el contenido está orientado a potenciar tu marca personal. Además, son espacios ideales para compartir tu portafolio de trabajos o artículos que muestren tu punto de vista como profesional.

Crear un Blog, configurarlo y compartir información es muy fácil. Los gestores de contenido como Blogger o WordPress poseen plataformas intuitivas que cualquiera puede usar.

Como ves, trabajar en tu Marca Personal es muy importante. Sobre todo, en la actualidad en donde los ecosistemas de profesionales son homogéneos, competitivos y cambiantes. Tu prioridad debe ser resaltar sobre los demás y así obtener mayores beneficios.

No olvides compartirnos tus comentarios 🙂

 

 

Redes de Networking: ¿Qué son y cómo Usarlas a tu favor?

Redes de Networking: ¿Qué son y cómo Usarlas a tu favor?

El contexto profesional se ha hecho más complejo y exigente. Ya no basta únicamente con estudiar en una universidad o saber desempeñar un oficio. Hoy en día son necesarias las conexiones que tengamos con otros profesionales. Por eso fueron creadas las Redes de Networking.

 

¿Qué es el Networking?

Se define como “Networking” a la estrategia de ampliar nuestras redes de contactos con el fin de generar oportunidades laborales o de nuevos negocios.  Se trata de una práctica muy desarrollada en la actualidad, pues el contexto profesional es dinámico y cambiante.

Pero, ¿es importante el Networking? ¡Por supuesto que sí! Como mencionamos, te ayudará a encontrar oportunidades de empleo y crear negociaciones. Además, a través de este podrás contactar personas, conseguir información, entre otras posibilidades.

El especialista Santiago Perez-Castillo explica en Formación REKAPP que existen dos tipos principales de Networking. Estos son las Redes de Profesionales Expansivas, compuestas por personas que ya se conocen como, por ejemplo, compañeros o excompañeros de trabajo. Y las Redes de Profesionales Nodales, en donde no solo importa quién se encuentra dentro de la red y a qué se dedica, sino lo que estas personas pueden hacer por nosotros en una situación determinada.

 

¿Cómo ampliar tus Redes de Networking?

Ahora que sabes qué es el Networking, sus ventajas y tipos, pasamos a ponerlo en acción. En este sentido, el profesor y consultor Claudio Inacio establece en su sitio web los 2 canales principales en los cuales desplegar tus Redes de contactos:

Networking Online:

Realizado dentro del entorno digital. En esta categoría entran las Redes Sociales, Blogs de internet, entrevistas, webinars (conferencias Web) y los artículos colaborativos.

Networking Offline:

Se desarrolla fuera del entorno digital. Pueden realizarse en eventos y ferias del sector, reuniones de trabajo, desayunos, reuniones informales con amigos o conocidos.

Por otra parte, Claudio Inacio resalta el orden sistemático para ampliar nuestras Redes de Networking. En primer lugar, está el Aprendizaje, para entender quiénes somos y qué ofrecemos; luego la Preparación, punto en donde se definirá la estrategia; sigue el Desarrollo, para construir o fomentar las relaciones establecidas; y por último el Mantenimiento, paso en el que se seguirán alimentando las relaciones creadas.

 

LinkedIn y otras Comunidades de Profesionales

Existen plataformas digitales ideadas para ampliar nuestro Networking. En ellas se establecen conexiones profesionales y no personales. Ofrecen grandes beneficios y resultados.

LinkedIn es la más grande y conocida comunidad. A nivel mundial, cuenta con más de 500 millones de usuarios que hacen vida en su red. Además de mostrar públicamente elementos de interés como el curriculum vitae, permite contactar con profesionales y empresas, encontrar nuevos talentos y, por supuesto, hacer networking.

A pesar de que esta red es la más conocida, no debe ser la única opción a tener en cuenta. Otras plataformas que debes tener en cuenta y que brindan servicios como los mencionados -además de sus propias funciones exclusivas- son:

  • Viadeo
  • Xing
  • me
  • Friendsandjob
  • Womenalia
  • Universia
  • Yammer

 

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